Hoy se decidía el futuro de la planta de PSA en Zaragoza, en la planta de Figueruelas y es que tras pender de un hilo el proyecto de la fabricación de una nueva generación del Opel Corsa, hoy, finalmente, se ha llegado a un acuerdo entre los trabajadores y el grupo PSA que asegura la estabilidad de la planta, que seguirá fabricando el Opel Corsa como ha hecho desde que se inauguró en 1982.
La plantilla de Figueruelas ha aceptado el nuevo convenio
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Tras la ruptura de las negociaciones entre los trabajadores y PSA al no aceptarse por parte de los sindicatos las condiciones de los nuevos convenios colectivos y un acercamiento que vaticinaba ya esta mañana el desenlace nos encontramos ahora con la aceptación por parte de los trabajadores de las nuevas condiciones, poniendo así fin, al menos por ahora, al conflicto.
Sólo ha habido 800 votos de diferencia el “Sí” al nuevo convenio y el “No” de una plantilla de cerca de 5.400 trabajadores, lo que evidencia cierta división entre la plantilla.
Este acuerdo, que estará en vigor hasta finalizar 2022, propone medidas como la congelación del salario durante este año, una reducción de los descansos de 5 minuto y una bajada del 5% en los bonús de festividad y nocturnidad, además se plantea un rejuvenecimiento de la plantilla que nos dejará con próximas prejubilaciones incentivadas y salidas pactadas de empleados.
Además de los trabajadores de la propia planta dependen de Figueruelas unos 5.000 trabajos indirectos
Un empeoramiento de las condiciones laborales que sin embargo aleja a la planta de Figueruelas de un escenario mucho peor, que el proyecto del nuevo